ohjaustyössä käytämme "urapolkua" painottaen yksilöllisiä valintoja ja kiinnostuksia sekä suuntia, vastapainona "ura"-sanan tuomalle mielikuvalle jostain loogisesta jatkumosta sisältäen ajatuksen, että esim. siirryttäisiin aina vaikkapa hierarkiassa ylöspäin